Outil gratuit pour directeurs et propriétaires de concessions...
Guide pratique pour maximiser vos rencontres avec vos employés
Outil gratuit pour directeurs et propriétaires de concessions...
Guide pratique pour maximiser vos rencontres avec vos employés
Découvrez 6 stratégies lorsque vous devez donner du feedback constructif à votre personnel.
Ce n'est pas toujours évident de rencontrer un de ses employés pour lui dire que son comportement n'est pas adéquat, que ce qu'il a fait est inacceptable.
Est-ce qu'il vous arrive parfois de remettre à plus tard ces rencontres? Ou pire encore, aimez-vous mieux tout simplement ne pas adresser le problème et ne pas faire de rencontres avec ces employés fautifs?
Chez ACE, nous savons pertinemment bien que vous êtes confronté à ce genre de défis et plusieurs autres défis en management. Notre défi, c'est de vous équiper!
Obtenez votre guide ainsi qu'une vidéo explicative gratuitement!
Un outil indispensable pour les propriétaires de concessionnaire automobile.
Optimiser le potentiel de votre concession avec ce guide gratuit!
Vous êtes propriétaire ou directeur dans une concession?
En tant que dirigeant dans une concession automobile, vous comprenez sûrement le rôle crucial que joue les réunions de feedback dans l'amélioration de l'efficacité de votre équipe.
Obtenez un un Guide pratique pour maximiser vos rencontres de feedback avec vos employés et une vidéo explicative GRATUITE conçue spécialement pour vous!
Cet outil est conçu pour vous donner des stratégies concrètes, garantissant que chaque interaction avec votre équipe produise des résultats optimaux.
Rehaussez vos compétences en gestion et observez une amélioration tangible des performances de vos employés!
Pourquoi attendre? Saisissez cette opportunité pour affiner votre style de leadership et créer un environnement de travail positif et productif.
Nos méthodes éprouvées en matière de formation et coaching garantissent des résultats immédiats. Il ne s'agit pas seulement d'une formation ; c'est un investissement dans le succès futur de votre concession.
Voici ce que vous obtiendrez :
- Des compétences de communication améliorées pour des sessions de feedback percutantes.
- Des stratégies pour motiver et mobiliser efficacement votre équipe.
- Des conseils pratiques pour relever les défis et améliorer la performance globale de votre concession.
Rejoignez les nombreux propriétaires et directeurs de concessions prospères qui ont transformé leurs entreprises avec notre approche sur mesure. Agissez dès maintenant et élevons les standards de votre concession ensemble!
Pour réclamer votre formation GRATUITE, il vous suffit de cliquer sur le bouton ci-dessous. Ne manquez pas cette opportunité en or de propulser le succès de votre concession à un autre niveau.
Des enseignements qui font une différence
“ Je m’étais fixé un objectif auprès de mon équipe de directeurs. L’enjeu était moins dans leurs compétences de vente que dans leur maturité émotionnelle. Je voulais qu’il passe à un autre niveau dans leur gestion des défis du quotidien à titre de directeur. J’ai fait appel à Rachel et dès la première rencontre, j’ai vu une différence! Rachel a su les amener à un autre niveau de maturité émotionnelle afin qu'ils deviennent de meilleurs leaders. Elle nous a vraiment aidé par son côté très humain et en allant droit au but. Elle connaît son affaire et c'est une super référence.
Merci Rachel! ”
Jean-Sébastien Poulin
Co-propriétaire chez Nissan et Infiniti Sherbrooke
“ En tant que directeur des ventes, je me concentrais davantage sur les rendements que sur les gens. Cependant, grâce au coaching exceptionnel de Rachel, j'ai pu acquérir des compétences essentielles en leadership. Elle m'a non seulement enseigné les fondements du leadership efficace, mais aussi les stratégies concrètes pour diriger une équipe avec succès. Je suis ravi de partager que cette évolution personnelle et professionnelle a été un facteur clé dans l'obtention de ma récente promotion.
Je remercie sincèrement Rachel pour son guidage, son expertise et son soutien continu ”
Shawn Boisvert
Nouvellement DG chez Volvo Sherbrooke
Qui sommes-nous ?
Académie Coaching Élite (ACE)
L’académie Coaching Élite (ACE) est une école de formation professionnelle pour toute l’équipe des ventes dans les concessionnaires automobiles.
Que vous n’ayez jamais travaillé dans le domaine automobile ou que vous soyez déjà à l’emploi, les formateurs/coachs d’expérience de l'Académie Coaching Élite sauront vous aider à mieux performer dans votre réalité.
Rachel Aubut
Coach-Formatrice
Aguerrie de son expertise de plus de 25 années dans le monde de l’automobile, Rachel excelle dans différents domaines. Elle a travaillé du côté manufacturier pendant plusieurs années, au cours desquelles elle a facilité la mise en œuvre de plusieurs projets Pan canadiens.
Au service des concessionnaires comme directrice de la formation et du développement d’affaires auprès d’un fournisseur de produits, elle a par la suite travailler directement au sein des concessionnaires, comme coach/formatrice.
La culture d’entreprise n’est plus un enjeu secondaire, mais un facteur clé qui a un impact mesurable sur le rendement global d’une entreprise. De par son professionnalisme et son esprit innovateur, elle est l’alliée toute désignée pour accompagner les dirigeants qui oseront instaurer une culture qui génère un réel engagement des employés.
Certains veulent que ça arrive, d’autres aimeraient que ça arrive et quelques-uns font que ça arrive ». Michael Jordan
Je partage avec fierté la vision de ACE (Académie Coaching Élite) qui vise la hausse des performances sans mettre de pression indue sur personne. “Nous leur montrons tout ce qu’ils doivent faire pour bien réussir. Nous leur fournissons tous les outils. Nous les accompagnons avec un coaching adapté et personnalisé afin que tous ceux qui décident de passer à l’action réussissent!”
C’est simple, plus les personnes reçoivent une bonne formation, plus ils sont bien outillés, plus on a l’opportunité de leur transmettre une psychologie de gagnant, plus leurs performances sont exceptionnelles et durables.
Devenez un meilleur manager grâce à ce guide pratique.
Les stratégies sont simples à appliquer et feront assurément une grosse différence lors de vos rencontres de FEEDBACK.
Ce guide pratique vise à vous outiller pour transformer les critiques en tremplins en boostant non seulement les performances, mais aussi l'accomplissement et l'épanouissement de vos employés!
